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Siège : 355 rue des Mercières 69140 Rillieux La Pape | A VOTRE ECOUTE : 04 78 88 03 03
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En Bref...
Référence
Chargé(e) de recrutement Alternance Licence/Bachelor
Publiée le
27 / 03 / 2024
Type de contrat
alternance
Grande fonction
Alternant : Chargé de recrutement
Formation
Bac + 2 (BTS, DUT...)
Temps de travail hebdomadaire
35h
Départements
69 - Rhône
Référence
Chargé(e) de recrutement Alternance Licence/Bachelor
Publiée le
27 / 03 / 2024
Type de contrat
alternance
Grande fonction
Alternant : Chargé de recrutement
Formation
Bac + 2 (BTS, DUT...)
Temps de travail hebdomadaire
35h
Départements
69 - Rhône
Chargé(e) de recrutement Alternance Licence/Bachelor Rillieux la Pape (69)
Description de l'entreprise :
SG2A l'Hacienda, leader du marché de la gestion des aires d'accueil des gens du voyage, présent sur l'ensemble du territoire National.
Depuis plus de 20 ans, nous avons construit notre concept de gestion privée pour les aires d'accueil des gens du voyage selon les trois principes fondamentaux du service public :
LE PRINCIPE DE MUTABILITÉ
En adaptant notre gestion administrative et technique aux besoins des collectivités et des gens du voyage
LE PRINCIPE DE CONTINUITÉ
En garantissant un service régulier pour le bon fonctionnement des aires et l'accueil des familles
LE PRINCIPE D'ÉGALITÉ
En assurant une interface entre les services publics et les usagers afin de leur faciliter l'accès au droit commun
Description du poste :
En lien avec le service RH, et sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines du groupe, vous exercerez le rôle de chargé(e) de recrutement.
Nous vous proposons une FORMATION EN ALTERNANCE pour la rentrée de septembre 2024.
Vous recherchez une société afin d'effectuer votre alternance pour l'obtention de votre Licence / Bachelor CRTT, GRH.
N'hésitez pas à déposer votre candidature.
Vous serez amené à effectuer des missions adaptées à votre cursus telles que :
- Recherche des besoins en lien avec les équipes d'encadrement par secteur et par poste
- Diffusion des postes à pourvoir
- Sourcing / Présélection des candidats
- Préqualifications téléphoniques
- Suivi des postes
- Entretiens physiques et/ou visio
- Reportings / Comptes rendus
- Mise à jour de tableaux de bords
- Développement de partenariats
Prérequis :
-Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac + 2 ou équivalent)
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point)
Vous avez le sens du contact, de la communication et du travail en équipe.
Mais surtout faites preuve d'initiatives, de rigueur et possédez un bon sens de l'organisation.
N'hésitez pas à nous contacter afin d'échanger sur votre projet !
Salaire :
Rémunération en fonction du barème de l'âge et de l'année d'exécution du contrat d'apprentissage
Postuler
Description de l'entreprise :
SG2A l'Hacienda, leader du marché de la gestion des aires d'accueil des gens du voyage, présent sur l'ensemble du territoire National.
Depuis plus de 20 ans, nous avons construit notre concept de gestion privée pour les aires d'accueil des gens du voyage selon les trois principes fondamentaux du service public :
LE PRINCIPE DE MUTABILITÉ
En adaptant notre gestion administrative et technique aux besoins des collectivités et des gens du voyage
LE PRINCIPE DE CONTINUITÉ
En garantissant un service régulier pour le bon fonctionnement des aires et l'accueil des familles
LE PRINCIPE D'ÉGALITÉ
En assurant une interface entre les services publics et les usagers afin de leur faciliter l'accès au droit commun
Description du poste :
En lien avec le service RH, et sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines du groupe, vous exercerez le rôle de chargé(e) de recrutement.
Nous vous proposons une FORMATION EN ALTERNANCE pour la rentrée de septembre 2024.
Vous recherchez une société afin d'effectuer votre alternance pour l'obtention de votre Licence / Bachelor CRTT, GRH.
N'hésitez pas à déposer votre candidature.
Vous serez amené à effectuer des missions adaptées à votre cursus telles que :
- Recherche des besoins en lien avec les équipes d'encadrement par secteur et par poste
- Diffusion des postes à pourvoir
- Sourcing / Présélection des candidats
- Préqualifications téléphoniques
- Suivi des postes
- Entretiens physiques et/ou visio
- Reportings / Comptes rendus
- Mise à jour de tableaux de bords
- Développement de partenariats
Prérequis :
-Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac + 2 ou équivalent)
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point)
Vous avez le sens du contact, de la communication et du travail en équipe.
Mais surtout faites preuve d'initiatives, de rigueur et possédez un bon sens de l'organisation.
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Salaire :
Rémunération en fonction du barème de l'âge et de l'année d'exécution du contrat d'apprentissage
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Mentions Légales
| SG2A - L'Hacienda, une entreprise du Groupe-Sineo 